Диалог, который не хотелось заканчивать или Как прошла встреча с председателем ТОС «Таврово-10» Татьяной Дороховой в рамках «Марафона историй»
Иногда встреча превращается не просто в разговор, а в событие. Именно так получилось 18 июля в Центре культурного развития села Таврово, где в уютной зале прошла очередная встреча в рамках проекта «Марафон историй ТОС». Героем встречи стала Татьяна Юрьевна Дорохова — председатель территориального общественного самоуправления «Таврово-10».
Почти два с половиной часа продолжалась эта беседа — открытая, живой, заинтересованная. Время пролетело незаметно. И, кажется, участники были готовы продолжать — но всему есть предел: у кого-то дела, у кого-то дорога домой. Однако эта встреча оставила важный след. Потому что это был диалог, в котором говорили не только о делах, но и о смыслах. О том, зачем всё это.
Началось с истории
В первой части встречи, по традиции, мы услышали личную историю героини. Татьяна Дорохова возглавляет ТОС с февраля 2025 года, но сама система «Таврово-10» была создана гораздо раньше — в 2023 году. На старте стояла Людмила Хакдюновна Ганоцкая и инициативная группа жителей, в которую входила и Татьяна Юрьевна. Вместе они сформулировали цели, провели первые собрания, добились участия в конкурсах, стали субъектом изменений на своей территории.
Было важно, что в своем рассказе Татьяна подчеркнула преемственность и командность: «ТОС — не про одного человека. Да, председатель берет на себя часть ответственности, но без группы — ничего бы не получилось. Людмила Хакдюновна многое сделала, и моя задача — не начинать заново, а продолжать и развивать».
Такой подход оказался очень близок участникам встречи. В нем — мудрость, уважение и реальное понимание того, как работает местное сообщество.
Про победы и реализм
Конечно, речь шла и о конкретных делах. ТОС «Таврово-10» — участник сразу нескольких инициативных проектов. В 2023 году был выигран конкурс «Решаем вместе» по линии ЖКХ. В 2024 — успех в программе «Территория инициатив». Эти победы — не просто галочки, а реальные шаги по улучшению жизни на территории. Инициативы касались благоустройства, организации досуга, безопасности.
Но самое ценное — не сами проекты, а подход, который транслирует команда ТОС. В центре — не просто проблемы, а люди. «Сначала мы спрашиваем у людей: что им важно. И только потом — пишем заявки, планируем работы», — рассказала Татьяна. Такой подход требует времени, терпения, иногда — откровенной настойчивости. «Порой кажется, что проще всё сделать самой. Но это ловушка. Настоящая сила — в вовлечении других».
О мотивации и выгорании
Один из важных блоков обсуждения — мотивация. Почему люди вообще становятся председателями ТОС? Ведь это огромная нагрузка, за которую почти никто не платит. А ещё — ответственность, конфликты, необходимость работать в условиях, когда ресурсов не хватает, а ожидания — зашкаливают.
«Для меня это — возможность реализовать то, что я считаю нужным. Но не в одиночку, а вместе с соседями», — ответила Татьяна на один из вопросов. И добавила: «Бывает сложно, конечно. Бывает — руки опускаются. Но вот такие встречи, как сегодня — это как подзарядка. Мы видим друг друга, делимся, поддерживаем. Это и есть самое ценное».
Многие участники подхватили эту мысль. Обсуждение перешло в режим свободного диалога. Звучали очень разные истории: кто-то только начинает, кто-то уже давно в теме, у кого-то — взлеты, у кого-то — тяжелые моменты. И всё это было искренне. Без пафоса, без «красивых речей».
ТОС — не просто инструмент
Во второй части встречи разговор вышел за рамки одной истории. Участники обсуждали общее — будущее ТОС-движения, его место в социальной структуре района и региона. Что мы вообще строим, когда развиваем ТОС? Это система управления? Группа активистов? Сообщество? Или что-то большее?
Один из участников встречи заметил: «Каждый председатель ТОС — субъект. Он берет на себя ответственность, организует других, ведет за собой. Но вот когда речь заходит о НКО и ТОС как о секторе — мы теряем субъектность и становимся объектом. А ведь именно в объединении таких субъектов и есть сила».
Эта мысль нашла отклик. Именно поэтому «Марафон историй ТОС» важен: он создает площадку для взаимодействия. Для того, чтобы каждый лидер чувствовал себя не одиноким воином, а частью большого движения.
Спасибо за гостеприимство
Мы искренне благодарим Центр культурного развития села Таврово за гостеприимство, уютную атмосферу, помощь в организации встречи. Пространство, в котором удобно говорить — это не просто «помещение». Это уже половина успеха. Благодарим также администрацию Белгородского района за поддержку инициатив ТОС и содействие в проведении мероприятия.
Особое спасибо — участникам. Всем, кто пришел, кто слушал, кто делился своими мыслями. Кто не остался в стороне. Кто не только ставит лайки в чате, но и приходит на встречи, говорит вживую, задает вопросы, спорит, соглашается, сомневается. Всё это — признак живого сообщества.
Идем дальше
Следующая встреча в рамках «Марафона историй ТОС» уже в планах. Каждая новая история Диалог, который не хотелось заканчивать — это шанс лучше понять себя, свою территорию, своих людей. Это возможность увидеть, как по-разному можно строить одно дело. Это способ не выгорать, потому что рядом — такие же, как ты.
Спасибо, Татьяна Юрьевна, за откровенность, теплоту и искренность. Ваша история вдохновила. А разговор, который длился два с половиной часа, показал: диалог — это не просто формат. Это основа движения.
Проекты Ассоциации «Драйвер роста» реализуются при поддержке Фонда президентских грантов, Министерства общественных коммуникаций Белгородской области и администрации Белгородского района.
#Драйверроста #фондпрезидентскихгрантов #МарафонИсторийТОС #МыВместеДрайверДобра